Akter - usługi BHP (służba BHP)
Kompleksowe usługi i nadzór BHP w zakresie:
- instrukcje stanowiskowe BHP,
- regulaminy i rejestry,
- analiza stanu BHP w przedsiębiorstwie,
- szkolenia BHP wstępne i okresowe,
- szkolenia BHP okresowe online (e-szkolenia bhp),
- szkolenia z pierwszej pomocy przedmedycznej,
- ocena ryzyka zawodowego,
- protokoły powypadkowe, karty wypadku,
- pomiary i okresowe przeglądy środowiska pracy – prąd, oświetlenie, hałas,
- audyty, nadzór i doradztwo BHP,
- pomoc w zaleceniach pokontrolnych PIP, SANEPID,
- dostosowania maszyn do wymogów minimalnych,
- doradztwo i konsultacje w zakresie prawa pracy.
Usługi BHP: Gdańsk, Sopot, Gdynia (Trójmiasto) oraz okolice.
Nadzór i szkolenia tradycyjne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy świadczymy w obrębie woj. pomorskiego.
Dokonujemy oceny ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach pracy zgodnie z:
- PN-EN-18001 Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy - wymagania
- PN-EN-18002 Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy - ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego
Przepisy prawne w zakresie BHP:
- Ogólne przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy.
- Szkolenie w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Badania i pomiary czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy.
Usługi BHP cennik.
Do pobrania formularze pracownicze:
- kwestionariusz osobowy.doc
- kwestionariusz osobowy.pdf
- skierowanie na badania.doc
- skierowanie na badania.pdf
- skierowanie na badania kontrolne.doc
- skierowanie na badania kontrolne.pdf
BHP W PRAKTYCE:
Ergonomia stanowiska pracy z komputerem.
Wyposażenie stanowiska pracy oraz sposób rozmieszczenia elementów tego wyposażenia nie może powodować podczas pracy nadmiernego obciążenia układu mięśniowo-szkieletowego i (lub) wzroku oraz być źródłem zagrożeń dla pracownika.
Prawo pracy - umowa o pracę.
Umowę o pracę zawiera się:
-
-
- na czas nie określony,
- na czas określony,
- na czas wykonywania określonej pracy (na zstępstwo).
-
Każda z umów, może być poprzedzona umową o pracę na okres próbny, nie przekraczający 3 miesięcy.
Wymagania BHP dla zakładów fryzjerskich, kosmetycznych, tatuażu i odnowy biologicznej.
Prowadzenie działalności usługowej w zakresie fryzjerstwa, kosmetyki, tatuażu i odnowy biologicznej wiąże się z dostosowaniem lokalu użytkowego do wytycznych zawartych w Rozporządzeniu Ministra Infrastruktury z dnia 12 kwietnia 2002 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie (Dz. U. z 2002 r. Nr 75, poz. 690, ze zm.), które określa m.in. wysokość pomieszczeń, oświetlenie, rodzaj wentylacji.
Czytaj dalej Wymagania BHP dla zakładów fryzjerskich, kosmetycznych, tatuażu i odnowy biologicznej.